Training conflicthantering

De training conflicthantering gaat in op hoe u omgaat met irritaties, onenigheid, verschil van mening, ruzie en ‘gedoe’. Het heeft allemaal te maken met de vaardigheid om constructief om te gaan met conflicten. Ook het inzicht dat conflicten gedeelde problemen zijn kan helpen om conflicten constructief op te lossen. Uit onderzoek blijkt dat mensen maar liefst 20% van hun tijd besteden aan conflicten! Conflicthantering heeft veel te maken met inzicht in uw eigen persoonlijke kwaliteiten, uitdagingen, valkuilen en die van andere mensen, Tijdens deze training krijgt u inzicht in uw eigen conflicthanteringsstijl(en) en krijgt u praktische handvatten aangereikt om in uiteenlopende situaties het hoofd te bieden aan conflicten waar u in de praktijk mee te maken krijgt of zou kunnen krijgen. Tijdens deze training wordt gewerkt met trainingsacteurs. Ook wordt u opgenomen met een camera waardoor u nog beter inzicht krijgt in uw sterke punten en valkuilen.

Conflicthantering

Inhoud: stijlen van conflicthantering, conflicthanteringstest en gespreksvoering.

Werkwijze: live tweegesprekken en opdrachten met camera en trainingsacteur. Eigen cases.

Effect: constructief conflicten oplossen. Inzicht in eigen voorkeursstijl, kernkwaliteiten en valkuilen.

Voor wie?

Silent Speakers biedt maatwerk trainingen Vergaderen en Besluitvorming voor leiders en professionals in de (semi-)overheid, het onderwijs en het bedrijfsleven.

Plan deze training

Direct contact

 

Wat kunt u verwachten:
• Altijd een traject op maat
• Altijd op locatie
• Harvard-onderhandelingstechnieken
• Real-life cases uit uw praktijk
• Inzicht in uw onderhandelingsstijl
• Tips voor effectieve communicatie
• Omgaan met weerstand
• Inzicht in conflicthantering

 

De voordelen:
• Tijdbesparing
• Snellere besluitvorming
• Betere teamdynamiek
• Praktisch en direct toepasbaar
• Inzicht in vergaderstijlen

Veel gestelde vragen:

  • Voor wie is de training conflicthantering geschikt?

    Deze training is ideaal voor professionals die regelmatig betrokken zijn bij strategische onderhandelingen en complexe situaties moeten managen. Dit geldt onder andere voor bestuurders, CEO’s en directeuren, die op hoog niveau onderhandelen, en colleges binnen onderwijsinstellingen die te maken hebben met interne en externe onderhandelingen. Ook onderwijsprofessionals die bijvoorbeeld met vakbonden en leveranciers onderhandelen, kunnen veel baat hebben bij deze training. Daarnaast is de training geschikt voor woordvoerders en directeur-bestuurders, die hun onderhandelingsvaardigheden willen versterken en hun leiderschapspositie willen verbeteren.
  • Hoeveel tijd kost de training?

    De training kan variëren van een dagdeel tot meerdere dagen, afhankelijk van uw specifieke wensen en leerdoelen.
  • Is deze training beschikbaar via open inschrijving?

    Nee, de training wordt altijd aangeboden binnen uw eigen organisatie. Dit zorgt ervoor dat de training volledig kan worden afgestemd op uw specifieke situatie en leerbehoeften. Bovendien waarborgen we op deze manier de vertrouwelijkheid van de besproken casussen en uitdagingen, zodat u vrijuit kunt praten over interne kwesties zonder zorgen over privacy of gevoelige informatie.

Benieuwd wat we voor u kunnen betekenen?

Neem vandaag nog contact met ons op.